現場を支え、運営を動かす管理者へ
訪問介護ステーションかおりでは、管理者として事業所全体を見渡しながら、スタッフの相談に乗り、ご利用者様やご家族との連絡調整を担う正社員を募集しています。介護の現場経験を活かして一歩上の役割へ進みたい方、管理職は初めてでも現場をまとめる力を身につけたい方に向いている環境です。車通勤がしやすく、日々の移動負担を抑えながら働ける点も魅力です。
収入も役割も、経験に応じてしっかり評価
- ・【安定した正社員雇用】長く腰を据えて事業所運営に関われます。
- ・【資格を活かせる管理職】介護福祉士、実務者研修、初任者研修のいずれかを活かしてステップアップ。
- ・【処遇面の手厚さ】賞与や各種手当があり、頑張りが収入に反映されやすい仕組みです。
- ・【車通勤OK】宇治田原町エリアで通いやすく、毎日の通勤も組み立てやすい職場です。
なぜ任されるのか。現場経験を活かせるから
お任せするのは、サービス提供体制の整備やシフト管理、スタッフの育成・相談対応、行政対応、書類管理、ご利用者様やご家族との連絡調整など、事業所運営の中心となる業務です。必要に応じて訪問介護業務のサポートにも入るため、現場感覚を持ったまま管理業務へ広がっていけます。管理者経験は問いません。現場を知る方が、判断力や調整力を少しずつ伸ばしていけるポジションです。