資格を活かして、家庭と両立しやすいケアマネ業務
居宅介護支援事業所 山科では、介護支援専門員の資格を活かして、ケアプラン作成や相談対応、関係機関との連絡調整に取り組めます。週4日から相談OK、残業は月平均10時間以内で、仕事と私生活の切り替えがしやすい環境です。山科区音羽の落ち着いたエリアで、日々の支援を積み重ねていく働き方が叶います。
無理なく続けやすい理由が、はっきりしています
勤務は月1シフト提出で、扶養内の調整や副業・Wワークの相談もしやすいのが特長です。さらに、育児や介護に関する休暇制度も整っており、家庭の予定に合わせながら働きやすい体制があります。時短勤務の相談もできるため、子育てや介護と両立しながら専門職としての経験を継続しやすい職場です。
入職後も、ケアマネとして伸びていける仕組み
- 【段階的に学べる研修】ケアマネジャー入職時教育プログラムで、インテークからケアマネジメントの流れまで順を追って学べます。
- 【安心の相談体制】法人全体で教育・研修に力を入れており、日々の業務で迷った時も確認しながら進めやすい環境です。
- 【専門性を活かせる配属】介護支援専門員に加え、介護福祉士やその他有資格者としての経験を、居宅介護支援の現場でしっかり発揮できます。
- 【生活を支える福利厚生】交通費支給、社会保険完備、住宅手当や社割など、日々の安心につながる制度も整っています。