| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 午前 |
9:00～ 13:00 |
0分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 早番 |
7:00～ 10:00 |
0分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 |
9:00～ 18:00 |
0分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 |
10:00～ 16:00 |
0分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
ALSOKケアホーム さいたま東浦和の求人概要
ALSOKケアホーム さいたま東浦和の仕事内容
介護付き有料老人ホームで、入浴介助に集中しやすい働き方です。身体介助の中でも役割が明確なので、初めて介護の仕事に触れる方にも流れをつかみやすく、少しずつ慣れていけます。未経験可の募集だから、介護の仕事を新しい一歩として考えている方にも選びやすい環境です。
入浴専従は、入浴に関するケアを中心に担当するため、業務の見通しが立てやすいのが特長です。毎日の流れの中で同じ場面を重ねながら、介助のコツや入居者様への声かけを身につけていけます。介護の基礎を実践の中で学びたい方に向いています。
ALSOKケアホーム さいたま東浦和の応募条件、資格・経験
| 必要経験 | 入浴介助の経験がある方(必須) |
|---|---|
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
ALSOKケアホーム さいたま東浦和の給与・手当
| 給与 |
時給 1,365 〜 1,435 円 |
|
|---|---|---|
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 50,000 円 |
| 処遇改善手当 | 特定処遇改善加算金を夏・冬・春に年3回支給。給与に一律処遇改善加算・一律ベースアップ支援加算を含む。 | |
| 早朝・夜間割増 | 8時前および18時以降は時給25％割増。 | |
| ヘルプ手当 | 近隣施設への応援勤務手当。 | |
| 年末年始手当 | ||
| 残業代 | 1分単位で支給。 | |
ALSOKケアホーム さいたま東浦和の就業形態
| シフト |
①
9:00〜13:00
（休憩0分）
② 7:00〜10:00 （休憩0分） ③ 9:00〜18:00 （休憩0分） ④ 10:00〜16:00 （休憩0分） |
|---|---|
| 残業時間 | 月平均7時間 |
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業 |
|---|
| 転勤 | なし |
|---|---|
| 定年制度 | あり 70歳 |
| 資格取得 支援制度 |
当社開講の初任者研修は、資格取得後に受講料をキャッシュバック。月120時間以上勤務は全額、月120時間未満は50～70％を会社負担。資格試験対策講座、受講割引・合格お祝い金の対象資格あり。 |
| 再雇用制度 | 再雇用あり 78歳まで |
| 研修制度 | 入社時・職階別・業務関連研修、資格取得セミナーを実施。web会議システムによる遠隔研修もあります。 |
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