経験を活かして支援の中心へ
- 【資格を活かせる採用】児童発達支援管理責任者研修、またはサービス管理責任者研修をお持ちの方を募集。これまでの学びを、そのまま現場で活かせます。
- 【支援の質を高める役割】個別支援計画の作成だけでなく、子どもたちとの関わりや現場サポートまで担い、支援の中心として力を発揮できます。
- 【経験に応じた待遇】経験・能力を踏まえて相談でき、事業の業績に応じた昇給や賞与の機会も用意されています。
- 【暮らしを支える制度】社会保険完備、交通費補助、マイカー通勤は応相談。日々の通勤や生活面まで見据えた環境です。
なぜ、ここで役割の重みを感じられるのか
めぐリハビリデイサービス長岡では、子どもたち一人ひとりの可能性に丁寧に向き合いながら、スタッフ全員で支援を考えていきます。単なる管理業務にとどまらず、現場での関わりを通して支援の方向性をつくっていけるため、資格者としての判断や経験がしっかり求められる環境です。勤務地は新潟県長岡市希望が丘。正社員として腰を据えて働きながら、支援の質を高める役割を担えます。
制度面と役割設計が、長く続けやすさにつながる
業務に必要な役割が明確だからこそ、評価や給与も経験・能力に応じて相談しやすく、成長の方向性が見えやすいのが特徴です。児発管としての経験を深めたい方はもちろん、サビ管の知識を活かしたい方にも、現場で力を発揮しやすい設計です。支援計画を軸に、子どもたちの変化や成長を近くで感じられる点も、この仕事ならではの魅力です。
- 【資格を活かして働ける】児童発達支援管理責任者研修またはサービス管理責任者研修の経験を活用できます。
- 【未経験からの挑戦も相談可】必要な要件を満たしていれば、実務経験が浅い方もスタートを切りやすい体制です。
- 【働きやすい勤務設計】シフト制で、休日や休暇制度も整備。日々の予定を組みやすい点が魅力です。
- 【安心の福利厚生】社会保険完備、賞与あり、交通費補助など、長く働くうえでうれしい制度が揃っています。