現場を支える管理者ケアマネ、未経験から正社員で
グループホームで、入居者様の暮らしに寄り添いながら、ケアプラン作成から現場の調整まで幅広く担う管理者ケアマネジャーの募集です。必要資格は介護支援専門員と自動車免許。経験は問われないため、これから管理者として視野を広げたい方にも一歩を踏み出しやすい環境です。
相談しながら進められるから、管理職でも背負い込みすぎない
ケアマネとしての専門性に加え、施設全体を見渡す役割があるからこそ、ひとりで抱え込まずに進められる体制が大切です。日々の連携の中で、入居者様の変化やご家族の思いを丁寧に拾い上げ、現場と一緒に最適な支援へつなげていく。そんな積み重ねが、管理者としての手応えにつながります。
- ・【未経験から管理者へ】
介護支援専門員の資格を活かしながら、現場をまとめる役割に挑戦できます。 - ・【入居者様に近いケアマネ業務】
暮らしの様子が見える距離で、計画づくりだけで終わらない支援ができます。 - ・【正社員として安定勤務】
長く働く前提で、責任ある仕事に腰を据えて取り組めます。