働きやすさと学びが両立する介護正社員
小規模多機能型居宅介護ならではの、通い・訪問・宿泊を組み合わせた支援に携わる正社員募集です。日々のケアだけでなく、送迎やレクリエーション、夜間対応まで幅広く経験できるため、介護職としての視野が自然と広がります。希望休の相談がしやすいシフト制や、残業を抑えた働き方も魅力。車通勤ができ、毎日の通勤面でも無理なく続けやすい環境です。
毎日の生活に寄り添いながら、無理なく続けられる働き方
まごころの家＊多摩では、入居者様ではなく、利用者様一人ひとりの「いつまでも家に居たい」気持ちを支えるケアを大切にしています。フロア介護、訪問介護、送迎、レクリエーションと役割が分かれているため、状況に応じて動きやすく、チームで連携しながら進められるのが特徴です。夜勤もシステム活用で負担を抑える工夫があり、安心して業務に向き合えます。
現場の不安を減らす工夫が、長く働ける理由
未経験からのスタートでも、プリセプター制度で先輩が1対1で丁寧にフォロー。シフトの確認方法や記録の書き方など、最初につまずきやすい部分から段階的に覚えられます。さらに、勉強会や研修、資格取得支援、自己啓発支援制度など、成長を後押しする仕組みが充実。介護福祉士や初任者研修など、持っている資格に応じて待遇面でもしっかり評価されます。
- 【安心のスタート支援】先輩がそばで教えるプリセプター制度で、業務の流れを一つずつ確認できます。
- 【学び続けられる環境】社内勉強会や介護技術動画、研修制度で、日々のケアを振り返りながらスキルを深められます。
- 【働き方の調整がしやすい】希望休の相談ができるシフト制で、家庭や私生活との両立を考えやすい職場です。
- 【車通勤しやすい立地】東京都多摩市和田の拠点で、通勤方法を選びやすく日々の負担を抑えられます。