| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 |
9:00～ 17:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 定休 | 定休 |
ケアマネジメントセンター夢屋の求人概要
ケアマネジメントセンター夢屋の仕事内容
居宅介護支援の現場で、入居者様ではなく利用者様とご家族の「これから」を一緒に考える仕事です。必要資格は介護支援専門員。実務はこれから、という方でも、相談業務の進め方や書類作成の流れを少しずつ身につけながら働けます。
ケアマネジャーの仕事は、利用者様の状況を整理し、必要なサービスへつなげていく役割です。毎回同じ対応ではなく、生活背景やご希望に合わせて考える場面が多いため、経験を重ねるほど判断力と提案力が育っていきます。株式会社 夢幻が運営するケアマネジメントセンター夢屋で、専門職としての土台をしっかり作っていける求人です。
ケアマネジメントセンター夢屋の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 介護支援専門員（ケアマネジャー） |
|---|---|
| 年齢 | 64歳以下 （年齢制限の理由：定年年齢を上限（省令１号）） |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
ケアマネジメントセンター夢屋の給与・手当
| 給与 |
月給 280,000 円 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 190,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 15,000 円 |
| 職能手当 | 30,000 円 | |
| 資格手当 | 10,000 円 | |
| 調整手当 | 50,000 円 | |
| 賞与 | 年2回 合計 1ヶ月分 | |
| 昇給 |
1,000円
～
（月あたり） |
|
ケアマネジメントセンター夢屋の就業形態
| 就業時間 |
①
9:00〜17:00
（休憩60分）
|
|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、年末年始休暇 |
|---|---|
| 年間休日 | 110日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続10年以上 |
|---|---|
| 社宅・寮 |
単身用・世帯用の入所可能住宅あり 費用等は面接時に確認要 |
| 転勤 | なし |
| 定年制度 | あり 65歳 |
| 再雇用制度 | 再雇用あり 70歳まで |