管理者として、現場も人も動かす一歩を
住宅型有料老人ホームで、施設運営と介護現場の両方に関わる管理者募集です。入居相談や人材確保、シフト調整だけでなく、食事・入浴・排泄介助、見守りや生活援助まで幅広く担当。日々の流れを把握しながら、入居者様の暮らしを支える役割を担えます。車通勤可で、無理のない通勤しやすさも整っています。
現場を知るからこそ、判断に説得力が出る
管理者業務だけを切り離すのではなく、実際のケアにも入るスタイルだから、スタッフの動きや入居者様の変化をつかみやすい環境です。相談対応や採用、勤務調整の場面でも、現場感覚を持った判断がしやすく、チーム全体の動きを整えやすいのが大きな特長です。介護福祉士または実務者研修を活かしながら、管理職としての視点を広げていけます。
残業を抑えながら、管理職として積み上げる
月の残業は少なめで、シフトも複数パターンを組み合わせる運営です。夜勤や土日祝の手当があり、働いた分がきちんと反映される仕組みも整っています。昇給・賞与の機会があり、退職金制度や社会保険完備など、長く続けやすい条件もポイントです。
- 【管理と介護の両立】入居相談、採用、シフト作成に加え、日常ケアにも関われるポジションです。
- 【経験を広げやすい】未経験からでも、仕事の流れを一つずつ覚えながら役割を広げていけます。
- 【続けやすい制度】社会保険完備、退職金制度、定年後の再雇用制度など、長期勤務を見据えた環境です。
- 【通いやすい立地】勤務地は静岡県駿東郡清水町伏見。車通勤ができ、日々の移動もスムーズです。