経験を重ねて、収入も役割も育つ訪問看護
- 【評価が見える職場】ラダーレベルに応じて職務手当が積み上がり、日々の実践がしっかり収入に反映されます。
- 【オンコールも手当で明確】待機や対応に対する手当が整い、責任ある働き方を支えます。
- 【長く働くほど伸びる将来性】モデル年収の段階が用意されており、経験を重ねながら次のステップを目指せます。
- 【日勤の訪問スタイル】移動は軽自動車を使用し、昭島市を中心としたエリアで在宅療養を支えます。
実践の積み重ねが、そのまま評価につながる仕組み
宮沢の太陽の訪問看護は、臨床経験3年以上の正看護師が、これまでの知識と判断力を活かしながら活躍できる環境です。ラダーを用いてスキルや役割を見える化しているため、「何を身につければ次の段階に進めるか」がわかりやすく、成長の手応えを持ちながら働けます。さらに、同行訪問や事例共有、社内図書館、eラーニングなど学びの場が整っており、訪問看護の経験を重ねるほどに、仕事の幅と収入の両方を伸ばしやすい体制です。