残業を抑えて、支援に向き合えるケアマネ正社員
居宅介護支援の現場で、入居者様ではなく利用者様の暮らしを支えるケアプランづくりに集中できる正社員募集です。残業は少なめで、業務の負担を一人に寄せすぎない運用が整っているため、日々の予定を立てやすいのが魅力。未経験からのスタートも可なので、ケアマネとして一歩を踏み出したい方にも向いています。
先輩の視線に追われず、段階的に覚えていける安心感
介護支援専門員としての経験がなくても、実務を通して少しずつ流れをつかめる環境です。社用車での移動があるため、利用者様のもとへ足を運びながら、状態の変化や暮らし方を丁寧に確認できます。書類だけで完結しない分、現場の声をもとに支援を組み立てたい方にぴったりです。
「初めてでも大丈夫？」に答えられる理由があります
必要なのは介護支援専門員と普通自動車運転免許。経験は不問のため、資格を活かしながら仕事の幅を広げたい方を受け入れる前提の募集です。法人内で支援の考え方を共有しながら進められるので、独りで抱え込む仕事ではありません。利用者様の暮らしに合う計画を組み立て、実行後の変化まで見守る流れの中で、ケアマネとしての視点が自然と育っていきます。
- 【経験不問】ケアマネとしての実務が初めてでも応募可能
- 【メリハリ勤務】時間外は少なめで、予定を立てやすい働き方
- 【正社員採用】賞与や昇給を見据えながら長く働ける環境
- 【車で訪問】社用車を使って利用者様のもとへ向かう支援スタイル