現場を動かす力で、特養の未来をつくる
- 【経験を活かせるマネジメント職】5名以上のチームをまとめたご経験を、施設運営や職員育成にそのまま活かせます。
- 【学び直しを支える研修体制】入社後のフォローアップ研修や、マネージャー向けの段階的な学びで、介護施設運営の視点を整えやすい環境です。
- 【待遇面も安心の正社員採用】賞与あり、退職金制度、住宅手当や引越し補助など、長く働く土台が整っています。
- 【通いやすさも魅力】勤務地は静岡市駿河区弥生町。駅近で、通勤しやすい立地です。
職員が動きやすい仕組みを整え、ケアの質を支える役割
まごころタウン＊静岡でお任せするのは、特別養護老人ホームの運営を支えるマネージャー業務です。職員の指導・育成、シフトや勤怠の管理、稼働率やサービス品質の確認、地域や多職種との連携まで、現場がスムーズに動くように整えていくポジションです。入居者様に安定したケアを届けるには、スタッフが力を発揮できる環境づくりが欠かせません。その中心で、組織を前に進める役割を担えます。
経験を土台に、法人の研修でマネジメントを磨けるのか
これまで培ってきたリーダーシップを活かしながら、介護事業所ならではの運営視点を深められるのがこの仕事の特長です。入社後は基礎から学べる研修に加え、着任時研修やマネジメント研修も用意されており、業務の進め方やチームづくりを段階的に整理できます。さらに、評価制度に基づく昇給・賞与があり、日々の取り組みが反映される点も安心材料です。
- 【段階的に学べる研修】入社後の基礎研修、集合研修、マネージャー向け研修で役割を整理しやすい体制です。
- 【経験を活かしやすい業務内容】チームマネジメント、労務管理、事務管理、地域連携など、組織運営の要を担えます。
- 【生活面も支える福利厚生】社会保険完備、交通費支給、育児サポート、資格取得補助など、働き続けやすい制度が揃っています。