経験を活かして、暮らしを支える毎日へ
居宅介護支援事業所 アップルでは、居宅介護支援の現場で積み上げてきた実務経験を、そのまま力に変えられます。医療法人 仁勇会が運営する環境のもと、在宅での生活を支えるケアマネジャーとして、入居者様ではなく利用者様の暮らしに寄り添いながら、必要な支援へとつないでいく仕事です。社宅や各種手当、退職金制度など、長く続けるための仕組みも整っています。
経験者だからこそ実感できる、働き続けやすい条件
- 【安定した雇用と手当】正社員として、資格や経験を踏まえた待遇でスタート。住宅手当や精勤手当、保育所手当など、日々の生活を支える制度があります。
- 【将来を見据えた制度】社会保険完備に加え、退職金制度、再雇用制度、永年勤続表彰制度を整備。長期的な働き方を考えやすい環境です。
- 【子育てや生活に配慮】育児休業や介護休業の取得実績があり、社宅の用意もあるため、ライフステージに合わせて働き方を調整しやすくなっています。
- 【通勤のしやすさ】マイカー通勤ができ、通いやすさも確保。毎日の移動負担を抑えやすい点も魅力です。
経験を評価し、日々の仕事にきちんと還元する職場です
お任せするのは、居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。実務経験を前提とした募集だからこそ、現場で培った判断力や調整力をしっかり発揮できます。給与は経験を考慮して決定され、昇給や賞与の実績もあるため、担当するご利用者様への支援を重ねるほど、仕事への手応えが積み上がっていきます。職能給・資格手当・特別手当が組み合わさる仕組みも、専門職としての役割をきちんと評価する考え方の表れです。