現場をまとめる手応えと成長を一つに
- 【管理職としての裁量】デイサービスの運営を見渡しながら、スタッフ配置や日々の流れを整える役割です。
- 【評価が見える収入面】昇給や賞与に加え、業績に応じたインセンティブで頑張りが形になります。
- 【将来につながる役割】介護福祉士の資格や管理者経験を活かし、現場と運営の両面で力を発揮できます。
- 【通勤しやすい立地】勤務地は東京都世田谷区用賀。日々の通いやすさも大切にできます。
運営を支えるからこそ、成果がまっすぐ返ってくる
グリーンデイ桜新町では、送迎からバイタル確認、入浴、口腔ケア、リハビリ、レクリエーションまで、1日の流れがはっきりしています。だからこそ、施設長・管理職としては現場の動きを把握しやすく、スタッフの動線や役割分担を整える力が活かされます。利用者様一人ひとりの過ごし方に目を配りながら、サービスの質を支えるポジションです。
管理職経験を土台に、さらに先へ進める環境
必須なのは普通自動車運転免許。加えて、介護福祉士や他業種を含む管理者経験がある方は、その視点を存分に活かせます。月ごとの流れの中で現場をまとめ、業績に応じたインセンティブや昇給・賞与にもつながるため、日々の工夫が評価されやすいのも魅力です。正社員として、介護の現場を支えながら運営面でも存在感を発揮できます。