| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 早番 |
7:00～ 16:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 |
9:30～ 18:30 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 遅番 |
11:00～ 20:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 夜勤 |
17:00～ 翌9:30 |
120分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
射水万葉苑本町サポートセンターの求人概要
射水万葉苑本町サポートセンターの仕事内容
射水万葉苑本町サポートセンターでは、本人の休日希望を確認したうえでシフトを作成しています。残業は少なめで、勤務後の予定も立てやすい環境です。さらに、育児休業の取得実績があり、出産後は短時間勤務制度や時間外労働の免除にも対応。家庭や生活のリズムを大切にしながら、介護の仕事を続けやすい職場です。
小規模多機能型居宅介護の現場では、通い・訪問・泊まりの支援を切れ目なく支えるため、働き方の安定感が重要です。こちらの施設は、勤務シフトが希望を考慮して組まれ、月々の残業も少ない水準。加えて、法人内外の研修や新入職員へのエルダー制度があり、現場に慣れるまでの不安もひとつずつ解消しながら進められます。
射水万葉苑本町サポートセンターの応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 初任者研修（旧ヘルパー2級） |
|---|---|
| 有資格者 歓迎 |
介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修） |
| 年齢 | 18 〜 64歳 （年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号）） |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
射水万葉苑本町サポートセンターの給与・手当
| 給与 |
月給 181,400 〜 241,100 円 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 141,000 〜 191,700 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 20,900 円 |
| 職務手当 | 15,000 円 〜 18,000 円 | |
| 処遇改善1手当 | 15,000 円 〜 21,000 円 | |
| 処遇改善2手当 | 10,400 円 | |
| 扶養手当 | ||
| 夜勤手当 | ||
| 賞与 | 年2回 合計 4.4ヶ月分 (過去支給実績) | |
| 昇給 |
1,000
～
12,000円
（月あたり） |
|
射水万葉苑本町サポートセンターの就業形態
| シフト |
①
7:00〜16:00
（休憩60分）
② 9:30〜18:30 （休憩60分） ③ 11:00〜20:00 （休憩60分） ④ 17:00〜9:30 （休憩120分） |
|---|---|
| 残業時間 | 月平均1時間 |
| 休日 | 週休2日 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業 |
| 年間休日 | 115日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 転勤 | 不定期ではあるが、通勤可能な範囲内にて実施する場合がある |
|---|---|
| 定年制度 | あり 65歳 |
| 再雇用制度 |
再雇用あり
70歳まで
勤務延長あり |