| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 早番 |
7:00～ 16:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 |
9:00～ 18:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 |
10:00～ 19:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 準夜 |
13:30～ 22:30 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 深夜 |
22:30～ 翌8:30 |
120分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
たんぽぽ藤阪の求人概要
たんぽぽ藤阪の仕事内容
たんぽぽ藤阪は、グループホームで入居者様の生活に寄り添う職場です。食事や入浴、排泄の介助だけでなく、日々の会話やレクリエーションを通じて、暮らしのリズムを一緒につくっていきます。勤務はシフト制で、複数の時間帯があるため、現場全体で支え合いながら動ける体制が整っています。
医療法人が母体の法人ならではの安心感も魅力です。定期健康診断や各種補助制度があり、介護の現場で長く働くうえで大切な健康面にも目が向けられています。さらに、経験を積みながら資格を活かし、周囲と連携しながら役割を広げていけるため、日々の仕事に手応えを感じやすい環境です。
たんぽぽ藤阪の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 介護福祉士、初任者研修（旧ヘルパー2級） |
|---|---|
| 年齢 | 18 〜 59歳 （年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号）） |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
たんぽぽ藤阪の給与・手当
| 給与 |
月給 215,400 〜 257,400 円 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 129,400 〜 146,400 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 50,000 円 |
| 生活手当 | 世帯主のみ | |
| 資格手当 | 26,000 円 〜 30,000 円 | |
| 特別手当 | 28,000 円 〜 49,000 円 | |
| 遅出手当 | 6,000 円 | |
| 夜勤手当 | 26,000 円 | |
| 遅出手当 | 1回1,500円（5回／月以上） | |
| 夜勤手当 | 1回6,500円（5回／月以上） | |
| 休日手当 | 1,000 円 | |
| 調整手当 | 10,000 円 | |
| 扶養手当 | ||
| 賞与 | 年2回 合計 3.7ヶ月分 (過去支給実績) | |
| 昇給 |
1,000円
～
（月あたり） |
|
たんぽぽ藤阪の就業形態
| シフト |
①
7:00〜16:00
（休憩60分）
② 9:00〜18:00 （休憩60分） ③ 10:00〜19:00 （休憩60分） ④ 13:30〜22:30 （休憩60分） ⑤ 22:30〜8:30 （休憩120分） |
|---|---|
| 残業時間 | 月平均0時間 |
| 休日 | 4週8休 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業 |
| 年間休日 | 123日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 転勤 | 枚方市内 |
|---|---|
| 定年制度 | あり 60歳 |
| 再雇用制度 | 再雇用あり 65歳まで |