| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 早番 |
6:45～ 15:45 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 |
8:30～ 17:30 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 夜勤 |
16:00～ 翌9:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
老人保健施設 花トピア可児の求人概要
老人保健施設 花トピア可児の仕事内容
介護老人保健施設では、入居者様の回復や在宅復帰を見据えた関わりが中心です。日々の健康管理だけでなく、介護職やリハビリ職と連携しながら、その方の変化を近くで支える経験が積めます。准看護師の資格を活かして、現場で少しずつ力を広げたい方にとって、学びの多い環境です。
未経験からのスタートでも、先輩がそばで流れを見せながら進めるので安心です。バイタル確認や服薬管理、体調変化の観察など、まずは基本から丁寧に身につけていけます。入居者様の暮らしに寄り添う看護だからこそ、日々の小さな変化に気づける視点が自然と育ち、経験を重ねるほど任される場面も増えていきます。
老人保健施設 花トピア可児の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 准看護師 |
|---|---|
| 年齢 | 18 〜 59歳 （年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号）） |
| 学歴 | 専修学校卒業以上 |
| 試用期間 |
あり
2ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
老人保健施設 花トピア可児の給与・手当
| 給与 |
月給 234,300 〜 399,800 円 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 200,000 〜 350,500 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 31,600 円 |
| 資格手当 | 30,000 円 | |
| ベースアップ手当 | 4,300 円 | |
| 精勤手当 | 10,000 円 | |
| 住宅手当 | ～15,000円 | |
| 食事手当 | 100円/回補助 | |
| 扶養手当 | 配偶者：10,000円、子一人：3,000円 | |
| 夜勤手当 | 7,000円/回 （正社員夜勤4回必須：28,000円～42,000円） | |
| 賞与 | 年2回 合計 3.6ヶ月分 | |
| 昇給 |
1,800
～
3,600円
（月あたり） |
|
老人保健施設 花トピア可児の就業形態
| シフト |
①
6:45〜15:45
（休憩60分）
② 8:30〜17:30 （休憩60分） ③ 16:00〜9:00 （休憩60分） |
|---|---|
| 残業時間 | 月平均6時間 |
| 休日 | 4週8休 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、リフレッシュ休暇 |
| 年間休日 | 107日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続3年以上 |
|---|---|
| 社宅・寮 |
単身用の入所可能住宅あり 入居費：月額12,100円 ※退去時に現状復旧費：約60,000円 |
| 託児所 |
託児施設あり
同法人の藤掛病院に託児施設があります。 |
| 転勤 | なし |
| 定年制度 | あり 60歳 |
| 資格取得 支援制度 |
資格取得（介護福祉士等）希望者への研修費、受験料の支援制度あり |
| 再雇用制度 |
再雇用あり
65歳まで
勤務延長あり |