小規模多機能型居宅介護 まごころの家*番町の施設長・管理職(正社員)
小規模多機能型居宅介護
シフト制/マネージャー/未経験可/無資格可
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就業時間 |
休憩時間
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月 |
火 |
水 |
木 |
金 |
土 |
日 |
| 早番 |
7:00~ 16:00 |
60分
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募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
| 日勤 |
8:30~ 17:30 |
60分
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募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
| 遅番 |
11:00~ 20:00 |
60分
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募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
| 夜勤 |
16:00~ 翌9:30 |
90分
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募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
小規模多機能型居宅介護 まごころの家*番町の求人概要
給与
月給
270,000
〜
286,600 円
小規模多機能型居宅介護 まごころの家*番町の仕事内容
現場を支え、収入面も納得の管理職へ
- 【安定した待遇】基本の給与に加え、職責手当や処遇改善手当、さらに実績に応じたインセンティブ手当で、管理職としての役割がきちんと評価されます。
- 【経験が活きる役割】事業所運営、職員育成、地域連携まで担うポジション。マネジメント経験を、介護の現場でそのまま活かせます。
- 【キャリアを広げる環境】研修や資格取得支援、自己啓発制度が整っており、管理職としての視野を広げながら成長できます。
- 【通いやすさも安心】車通勤可で、普通自動車免許を活かしながら静岡市葵区四番町の拠点を支えられます。
数字だけでなく、日々の運営力まで評価される職場です
小規模多機能型居宅介護 まごころの家*番町では、事業所の運営を任されるマネージャーとして、サービス品質の向上や職員の育成、地域との連携など幅広い役割を担います。成果が見えやすいだけでなく、日々の判断や調整、チームを動かす力も重視されるため、管理職としての経験がしっかり価値につながります。昇給や賞与に加え、業務の頑張りが反映される仕組みがあるので、責任ある立場で働きたい方に向いています。
小規模多機能型居宅介護 まごころの家*番町の応募条件、資格・経験
未経験可
無資格可
ブランク可
学歴不問
年齢不問
40代活躍
50代活躍
子育てママパパ活躍
女性が活躍
| 必要経験 |
マネジメント経験:1年以上ある方歓迎
※未経験の方も応募可能です
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| 資格必須 |
自動車免許
※無資格の方も応募可能です
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| 試用期間 |
あり
6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし
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小規模多機能型居宅介護 まごころの家*番町の給与・手当
賞与あり
昇給あり
住宅手当
通勤手当
処遇改善手当
資格手当
人事評価制度あり
| 給与 |
月給
270,000
〜
286,600 円
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| 基本給 |
170,000 円
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手当
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通勤手当
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実費(上限あり)
通勤手当月額
30,000
円
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| 職責手当
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40,000 円
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| 資格手当
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〜6,000円
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| 地域手当
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1,000 円
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| 処遇改善手当
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59,000 円
〜 69,600 円
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| インセンティブ手当
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15,000円~(実績による)
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| キャリアパス手当
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500円~5,000円/月(介護業務兼務の場合)
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| 住宅手当
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規定あり
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| 引越し補助制度
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規定あり
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| 勉強会/ミーティング手当
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| 賞与 |
年2回
(業績連動)
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小規模多機能型居宅介護 まごころの家*番町の就業形態
小規模多機能型居宅介護 まごころの家*番町の勤務形態
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シフト
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①
7:00〜16:00
(休憩60分)
②
8:30〜17:30
(休憩60分)
③
11:00〜20:00
(休憩60分)
④
16:00〜9:30
(休憩90分)
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小規模多機能型居宅介護 まごころの家*番町の休日・休暇
有給消化促進
年間休日100日以上
産休あり
育休あり
介護休業
| 休暇 |
産前産後休業、育児休業、介護休業 |
| 年間休日 |
108日 |
小規模多機能型居宅介護 まごころの家*番町の福利厚生・社内制度
社会保険完備
退職金あり
資格取得支援あり
制服あり
企業年金
小規模多機能型居宅介護 まごころの家*番町の研修制度・教育・サポート体制