医療対応型ホームを動かす施設長へ
- 【経験を経営の力に変えられる】医療・介護業界での経験や、施設長・事務長としての管理経験を活かし、事業の運営全体に関わるポジションです。
- 【立ち上げから運営まで一貫して担う】開設候補地の調査、人材育成、経営指標の整理、行政対応まで、施設づくりの中心で力を発揮できます。
- 【挑戦を支える安定基盤】社会保険完備、退職金制度、通勤手当など、正社員として長く働きやすい条件が整っています。
- 【姉崎エリアで腰を据えて活躍】勤務地は千葉県市原市姉崎。地域に根ざしながら、医療対応型の介護付き有料老人ホームを支える役割です。
経験者だからこそ任される、施設運営の中枢
この募集は、現場を知るだけでなく、施設の数字、人材、行政対応、事業の広がり方まで見渡せる方に向いています。新規開設や承継後の転換といった場面では、判断の速さと現場感覚がそのまま運営の質につながります。入居者様にとって必要なケアを届ける体制を整えながら、ホーム全体を前へ進めていく役割です。
管理経験を土台に、より大きな視点で施設を動かしたい方にとって、手応えのある環境です。経営指標の取りまとめや本部への報告、関係機関との調整など、これまでの経験が具体的な成果として見えやすいのも魅力です。
現場を支えながら、事業を育てる仕事
人材採用では専門チームの支援があり、施設長は採用活動そのものに追われるというより、現場を受け止めて育てる役割に集中しやすい体制です。出張や単身赴任を伴う働き方に対応できる方なら、複数の開設や運営改善に関わりながら、次のステージへ進む実感を得られます。