施設を動かす実感が、現場の真ん中にある
- ・【施設運営の中核を担う役割】
ご入居者様、ご家族、相談員、職員、本部との調整を束ねる、施設長としてのポジションです。 - ・【経営と現場の両方に関われる】
労務、経理、行政対応まで幅広く携わり、施設全体の流れをつくる手応えがあります。 - ・【将来を見据えたキャリア形成】
社会福祉主事任用の知識や社会福祉事業での経験を、運営責任者としてさらに深められます。
現場をまとめる理由が、日々の会話の中にある
特別養護老人ホーム 弥富あさくらでは、入居生活を支える現場の動きだけでなく、職員の働き方や対外調整まで含めて、施設全体を見渡す役割を担います。ご入居者様の暮らしに必要な判断をひとつずつ整え、職員が動きやすい環境をつくり、法人本部とも連携しながら運営を前に進めていく。目の前の対応が、そのまま施設の安心につながるポジションです。
責任ある立場だからこそ、積み上げてきた経験が活きる
求められるのは、社会福祉主事任用の要件と、社会福祉事業で培った実務経験。人・数字・制度の3つを見ながら判断する力が、施設運営では大きな強みになります。さらに、条件を満たしていない場合でも施設長資格認定講習会の受講を法人負担で支援しており、管理職としての成長を後押しする仕組みも整っています。
- ・【運営判断に関われる】ご入居者様やご家族、相談員からの調整事項を取りまとめ、施設全体の動きを整えます。
- ・【管理業務の幅が広い】労務管理、経理処理、行政対応、本部連携まで、施設長としての実務を一通り経験できます。
- ・【長く働きやすい制度面】社会保険完備、賞与、交通費支給など、正社員として安心して力を発揮できる環境です。