医療連携の近さが、ケアマネ業務を支える
居宅介護支援の現場では、相談のしやすさが日々の動きやすさにつながります。ゆうメディカルケアプランは医療法人社団 向生會が運営する事業所として、医療との連携を身近に感じながらケアマネジャーの仕事に向き合える環境です。管理者経験のある方歓迎のため、これまでの視点を活かしながら、地域の暮らしを支える役割を深めていけます。
ケアプランの先に、医療とのつながりが見える職場
入居者様やご家族、関係機関との調整はもちろん、必要なときに医療面へつなげやすいことは大きな安心材料です。現場で抱え込みすぎず、状況を整理しながら動けるため、ケアマネとしての判断や提案に落ち着いて向き合いやすい環境が整っています。正社員として腰を据え、地域に根ざした支援を続けたい方に合う職場です。
経験を重ねた人ほど、活かせる視点があります
- 【応募条件】介護支援専門員の資格が必須。ケアマネジャーとしての専門性をそのまま活かせます。
- 【歓迎する経験】管理者経験がある方は歓迎。段取りや連携づくりの強みが評価されます。
- 【働き方】正社員として、安定した働き方を求める方に向いています。
- 【職場の特長】医療法人ならではの連携のしやすさがあり、支援の幅を広げやすい環境です。