日勤で支える、暮らしの安心をつくる
住宅型有料老人ホーム ナーシングこえみ 緑鹿山で、サービス提供責任者としての経験を活かせる正社員募集です。夜勤なしの日勤のみで、訪問介護計画やスタッフ調整、関係機関との連携までを担い、入居者様の毎日を支えます。看護と介護が近くで連携する環境なので、判断や相談を一人で抱え込まずに進めやすい職場です。
現場をまとめる役割だからこそ、働き方も整えたい
サ責は、入居者様・ご家族・ヘルパー・ケアマネジャーをつなぐ大切なポジションです。だからこそ、安心して力を発揮できるように、日勤のみの勤務体制や、賞与・昇給、処遇改善一時金など、日々の頑張りを支える仕組みを整えています。車通勤ができるため、通勤面の負担を抑えながら続けやすい点も魅力です。
- ・【夜勤なしで生活リズムを保ちやすい】
日中中心の働き方で、管理業務や調整業務に集中しやすい環境です。 - ・【経験をそのまま活かせるポジション】
サービス提供責任者として、計画作成や連携調整などの実務を担当します。 - ・【医療と介護が近い安心の体制】
看護師と介護士が連携しやすく、現場判断を相談しながら進められます。 - ・【続けやすさを支える福利厚生】
社会保険完備、交通費支給、制服貸与、社割、資格取得支援など、日々の安心につながる制度がそろっています。
計画をつくるだけで終わらない、現場に届く仕事
入居者様の状態やご家族の思いを受け取り、ヘルパーの動きや関係機関との調整へつなげていく仕事です。現場の声をもとにサービスを整えられるため、日々の小さな改善がそのまま入居者様の安心につながります。介護福祉士として、サ責経験を活かしながら、チーム全体の動きを支える手応えを感じられます。
ここで大切にしていること
- ・訪問介護サービスの計画作成と管理
- ・ヘルパーの指導、教育、シフト調整
- ・ご利用者様・ご家族からの相談対応
- ・ケアマネジャーや関係機関との連携
- ・資格取得支援制度や外部研修で学びを深めやすい環境