未経験からでも、チームを導くやりがいを。就労支援の現場でマネージャーとして活躍しませんか
就労継続支援B型事業所で、利用者様の「働きたい」を支えながら、スタッフと力を合わせて事業所を育てていくポジションです。現場の支援だけでなく、運営やチームづくりにも関われるため、施設長・管理職としての視点を身につけながら成長できます。福祉の仕事が初めてでも、マネジメントに挑戦したい気持ちを大切にできる環境です。
支援の質も、チームの成長も。両方に関われるからこそ感じられる手応え
利用者様一人ひとりに寄り添う姿勢を大切にしながら、スタッフが安心して働ける環境を整えていくのがこの仕事の大きな役割です。日々の支援を支えるだけでなく、事業所全体の雰囲気づくりや運営面にも関われるため、目の前の支援がそのまま事業所の成長につながる実感を得やすいのが魅力です。「現場を動かす面白さ」と「人の役に立つ喜び」をどちらも感じられます。
未経験でも、管理職としての一歩を踏み出せるのはなぜ？
福祉業界や就労支援の経験がなくても、まずは現場を知ることから始められるため、管理職として必要な視点を少しずつ身につけられます。支援の基本、スタッフとの連携、利用者様との関わり方などを積み重ねながら、自然とマネジメントへと視野を広げていける環境です。未経験可だからこそ、これまで培ってきた対人スキルや調整力を活かしながら、新しいキャリアに挑戦できます。
- ・【未経験から管理職へ】福祉の経験がなくても、現場理解を深めながらステップアップしやすい環境です。
- ・【チームづくりに関われる】スタッフの連携や育成にも携わり、事業所全体を支える役割を担えます。
- ・【利用者様の成長を支える】就労支援を通じて、日々の変化や前向きな一歩に寄り添えるやりがいがあります。
- ・【正社員として安定勤務】腰を据えてキャリアを築きながら、長く活躍したい方に向いています。
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※弊社は、プライベートも含め禁煙をお願いしております。また、いかなる大きさ・場所でも、タトゥー・入れ墨のある方は採用対象外としております。