入居者様の暮らしを支える、施設ケアマネの正社員
特別養護老人ホームで、介護支援専門員としての経験を活かせる募集です。新規入居時のケアプラン作成から、現場職員との連携、ケアの質を高める話し合いまで、入居者様の毎日に深く関われるのがこの仕事の魅力。介護業務に追われすぎず、計画づくりや調整に力を注ぎやすい環境が整っています。
評価が見えるから、経験がきちんと報われる
給与は経験や資格を踏まえて決まり、勤務評価や人事考課に応じて昇給を目指せる仕組みです。さらに、住宅手当や扶養手当、賞与、各種保険、勤続を支える制度も用意されています。日々の積み重ねが待遇に反映されやすく、長く働くほど安心感が増していく職場です。
- 【経験を活かしやすい業務内容】施設内の担当を受け持ち、ケアプラン作成や多職種との調整に集中しやすい役割です。
- 【生活を支える手当が充実】住宅手当・扶養手当・交通費支給など、日々の暮らしを支える制度が整っています。
- 【働き方の見通しが立てやすい】シフト制で休暇制度も整っており、希望休の相談もしやすい運用です。
- 【現場連携を助ける仕組み】社内SNSの導入により、介護業務以外の負担を軽減しながら情報共有しやすい環境です。