専門資格を活かして、相談支援の中心へ
介護老人保健施設でのケアマネジャー業務は、入居者様の生活を支える計画づくりの要となる仕事です。現場の様子を見ながら、多職種と連携し、入居者様一人ひとりに合った支援を組み立てていきます。介護支援専門員の資格を活かしたい方に、日々の関わりの中で役割を実感しやすい環境です。
ケアマネの仕事を実務の中で身につける
- 【資格を活かすスタート】
必須資格は介護支援専門員。これまでの学びを土台に、現場での調整や支援計画づくりへと進んでいけます。 - 【連携しやすい現場】
介護職・看護職・リハビリ職と顔を合わせやすく、情報共有を重ねながら入居者様の変化を捉えやすい環境です。
多職種とつながりながら、支援の質を深めていける理由
介護老人保健施設では、在宅復帰や生活再建を見据えた関わりが求められます。鴨池慈風苑では、入居者様の状態やご家族の思いを丁寧に拾い上げながら、現場の職員と連携して支援内容を整えていけるのが特長です。目の前の支援がそのまま次の生活につながるため、相談の一つひとつに意味を感じながら働けます。
計画づくりにとどまらない、現場に近いケアマネ業務
鴨池慈風苑のケアマネジャーは、書類上の調整だけでなく、日々の暮らしや変化を見ながら支援を組み立てていく役割です。入居者様の小さな変化に気づき、職員同士で共有し、必要な支援へつなげていく。その積み重ねが、安心して過ごせる毎日を支えます。