| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 |
8:30～ 17:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
大分県厚生連鶴見病院の求人概要
大分県厚生連鶴見病院の仕事内容
一般病院ならではの幅広い症例にふれながら、作業療法士として着実に経験を積める環境です。未経験可だからこそ、これから専門性を深めたい方や、病院勤務にチャレンジしたい方にも門戸が開かれています。地域の医療を支える一員として、患者様の回復に寄り添うやりがいを実感できます。
入職後は、病院での業務の流れや患者様との関わり方を実践の中で身につけていけます。先輩スタッフと連携しながら、一つひとつの対応を丁寧に覚えられるため、経験に自信がなくても安心してスタートしやすいのが魅力です。作業療法士としての専門性を、日々の業務を通して少しずつ広げていけます。
大分県厚生連鶴見病院の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 作業療法士 |
|---|---|
| 年齢 | 35歳以下 （年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用（省令３号のイ）） |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
大分県厚生連鶴見病院の給与・手当
| 給与 |
月給 218,900 〜 228,200 円 |
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|---|---|---|
| 基本給 | 206,900 〜 216,200 円 | |
| 手当 | 通勤手当 | 実費（上限なし） |
| 特別手当 | 12,000 円 | |
| 賞与 | 年3回 合計 3.5ヶ月分 (過去支給実績) | |
| 昇給 |
5,300円
～
（月あたり） |
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大分県厚生連鶴見病院の就業形態
| シフト |
①
8:30〜17:00
（休憩60分）
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|---|
| 休日 | 完全週休2日 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続3年以上 |
|---|---|
| 託児所 |
託児施設あり
ひよこ保育園 |
| 転勤 | なし |
| 定年制度 | あり 60歳 |
| 再雇用制度 | 再雇用あり 65歳まで |