支える人を支える管理者へ。未経験から福祉の現場を動かすやりがいを、ここで。
就労継続支援B型事業所で、利用者様一人ひとりの「できる」を広げていく。その中心に立つのが、管理者の役割です。現場をまとめるだけでなく、スタッフと連携しながら支援の質を高め、安心して通える居場所をつくっていく。福祉の経験がない方でも、マネジメントや人を育てる視点を活かしながら、地域に必要とされる事業所運営に関われます。
初めての福祉でも、管理職として一歩ずつ成長できる環境
- ・【挑戦しやすさ】無資格・未経験から管理者としてのキャリアをスタートしやすい募集です。
- ・【やりがい】利用者様の就労支援を通じて、日々の成長や変化を間近で感じられます。
- ・【マネジメント】スタッフと協力しながら、現場づくりや事業所運営に深く関われます。
- ・【安心感】障がい福祉の現場で、支援と運営の両面を学びながら力を伸ばせます。
人を育て、場を整え、地域に信頼される事業所へ
管理者の仕事は、目の前の業務を回すことだけではありません。スタッフが働きやすい環境を整え、利用者様が安心して通える空気をつくり、日々の積み重ねで事業所の価値を高めていくこと。エフィラグループ株式会社のもとで、福祉の専門性に触れながら、組織を前へ進める実感を得られるポジションです。現場に寄り添い、人を活かす運営に興味がある方に、ぴったりの環境です。
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※弊社は、プライベートも含め禁煙をお願いしております。また、いかなる大きさ・場所でも、タトゥー・入れ墨のある方は採用対象外としております。