複数施設で広がる、看護の経験と安心
スマイルナーシング美濃加茂では、本社所属のユーティリティ職員として複数施設を兼務しながら、医療依存度の高い入居者様の暮らしを支えます。ルート表に沿って動くため、見通しを持って働きやすく、タブレットやPCでの記録入力も日々の流れの中で無理なく進められる環境です。病院で培った観察力や処置の経験を、生活の場でより深く活かせます。
経験を収入と働き方の両方に結びつける職場
看護師としての臨床経験、夜勤対応、医療的ケアのスキルが、手当や賞与にきちんと反映される仕組みです。資格手当、皆勤手当、ユーティリティ手当に加え、年2回の賞与や退職金制度も整備。さらに、マイカー通勤可・無料駐車場あり、交通費実費支給で通勤面の負担も抑えられます。
- 【複数施設を経験できる働き方】本社所属で最大4施設までを兼務し、幅広い現場で看護の視点を磨けます。
- 【生活を支える医療ケア】バイタル管理、褥瘡処置、喀痰吸引、人工呼吸器管理など、専門性を発揮できる内容です。
- 【安定を支える福利厚生】社会保険完備、企業年金、退職金制度、特別休暇など、長く働く視点で整えられています。
評価と面談があるから、次の成長が見えやすい
入職後は1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月の定期面談に加え、年2回の人事考課面談を実施。OJTやオンライン研修もあり、施設ごとの流れや記録方法を一つずつ確認しながら進められます。終末期ケアや神経難病、医療的ケアに向き合う日々の中で、看護師としての判断力と寄り添う力を、着実に積み重ねていける環境です。