日勤で収入も安定、送迎と入浴で支える仕事
- 【安定した正社員採用】日勤中心の働き方で、生活リズムを崩しにくい介護職です。
- 【手当が積み上がる設計】処遇改善や資格、入浴、送迎など、担当業務に応じた手当が用意されています。
- 【評価が見える昇給・昇格】頑張りを反映しやすい仕組みがあり、将来のキャリアも描きやすい環境です。
- 【研修で未経験を支える】入社時研修と現場でのフォローがあり、介護の経験が浅くても業務を学びやすい体制です。
なぜ手厚い待遇と成長機会が両立できるのか
ビーナスプラス小金井は、デイサービスの中でも入浴と個別リハビリを組み合わせた日中型の支援が中心です。重度の方が少ない現場で、移動・トイレ・入浴介助、体操補助、送迎、記録、清掃などをチームで分担しながら進めます。業務内容が整理されているからこそ、一人ひとりの役割が見えやすく、手当や評価も積み上げやすいのが特長です。さらに、入社時研修やブラザー制度、階層別研修が整っているため、経験に応じて着実にステップを踏みながら、介護福祉士や実務者研修などの資格取得も目指しやすくなっています。