支え合いが見える、続けやすい介護の正社員
リハビリに通う入居者様ではなく、地域で暮らす利用者様の「今日はここまで動けた」「また来たい」という前向きな変化に寄り添う仕事です。リハビリ特化のデイサービスだから、入浴や食事の介助に追われるのではなく、体操やマシンを使った支援、送迎など一つひとつの関わりに集中しやすい環境。スタッフ同士で感謝を伝え合う文化が根づいており、日々の声かけや協力が自然に生まれています。
「残業は？」という不安に、現場の工夫で応える職場
月末に忙しくなる日がある一方で、半日単位の有給取得や、夏季・年末年始・リフレッシュ・スタディなどの休暇制度が整っているのが特徴です。さらに、ユニフォーム貸与や福利厚生の優待、健康グッズの割引、家賃割引サービスなど、日々の働きやすさを支える仕組みも充実。介護の現場で長く働きたい人にとって、生活面まで見据えやすい条件がそろっています。
- 【感謝が循環する職場】スタッフ同士でサンキューカードを送り合い、日々の協力や気づきをきちんと見える形で共有します。
- 【リハビリ中心の支援】体操、パーソナルリハビリ、マシンを活用した支援で、利用者様の「できる」を増やしていく現場です。
- 【働き方を支える制度】休暇制度や福利厚生、ユニフォーム貸与など、続けやすさを支える仕組みがそろっています。
- 【地域で通いやすい立地】宇部市常藤町のデイサービスとして、地域に根ざした日常の支援を担います。