少人数ケアにじっくり向き合える、グループホーム正社員の働き方
ふれあい多居夢川越は、1フロア9名の入居者様をチームで支えるグループホームです。食事や入浴の介助だけでなく、調理や外出の付き添い、記録、清掃まで、日々の暮らしに寄り添う場面が多くあります。少人数だからこそ、入居者様の表情や変化に気づきやすく、一人ひとりに合わせた関わりを積み重ねやすい環境です。
暮らしの流れが見えるから、毎日の声かけやケアがしっかり届く
- ・【少人数制の支援】 9名単位のフロアで、入居者様との距離が近い介護を実践
- ・【生活支援まで担える】 介助に加えて、調理や清掃、リネン交換など日常に関わる業務も経験できる
- ・【チームで統一したケア】 記録を通じて対応をそろえ、スタッフ同士で支え合いながら進められる
- ・【働きやすい勤務体制】 実働時間を抑えたシフトで、生活リズムを整えやすい
「経験を活かしながら、無理なく続けられる？」に応える環境
応募に必要なのは、初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかです。これまでの介護経験や資格を土台にしながら、グループホームならではの関わり方を深めていけます。教育・研修制度や資格取得支援も整っているため、現場で学びながら、次のステップを見据えた働き方がしやすい点も魅力です。さらに、各種手当や賞与、退職金制度など、長く働く視点で安心感のある条件がそろっています。
- ・【資格を活かせる採用】 介護福祉士、実務者研修、初任者研修のいずれかを活かして勤務
- ・【学びを続けやすい】 研修制度と資格取得支援で、スキルアップを後押し
- ・【将来を見据えやすい待遇】 賞与、退職金、各種手当など、安定して働きやすい制度を整備
- ・【通勤しやすい環境】 車通勤にも対応しており、日々の通いやすさにも配慮