| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 |
8:00～ 17:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 |
9:00～ 18:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 |
10:30～ 19:30 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 夜勤 |
15:30～ 翌9:30 |
120分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
セントケア看護小規模松山の求人概要
セントケア看護小規模松山の仕事内容
看護小規模多機能型居宅介護は、入居者様の暮らしに合わせて「通う」「泊まる」「訪問する」を組み合わせるサービスです。セントケア看護小規模松山では、その日の体調や生活リズムに寄り添いながら、顔なじみのスタッフがそばで支えます。介護職・ヘルパーとして、日常の安心を積み重ねていく仕事です。
看護と介護が近い距離で連携するため、急な変化にも情報が届きやすく、落ち着いて対応しやすい環境です。未経験からでも、先輩の動きを見ながら少しずつ覚えていけるので、介護の基礎を身につけたい方にも向いています。自動車免許を活かしながら、送迎や訪問の場面でも地域の暮らしを支えられます。
セントケア看護小規模松山の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 自動車免許 |
|---|---|
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
セントケア看護小規模松山の給与・手当
| 給与 |
月給 191,500 〜 271,000 円 |
|
|---|---|---|
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 100,000 円 |
| 夜勤手当 | 6,000円/回 | |
| 処遇改善加算一時金 | 年1回 | |
| 資格手当 | ||
| 紹介手当 | ||
| 賞与 | 年2回 合計 2ヶ月分 | |
セントケア看護小規模松山の就業形態
| 就業時間 |
①
8:00〜17:00
（休憩60分）
② 9:00〜18:00 （休憩60分） ③ 10:30〜19:30 （休憩60分） ④ 15:30〜9:30 （休憩120分） |
|---|
| 休日 | 週休2日 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、慶弔休暇 |
| 年間休日 | 116日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 転勤 | 四国内 |
|---|---|
| 定年制度 | あり 69歳 |
| 研修制度 | セントケアでは採用時研修、現場同行研修にくわえ、知識や技術の熟練研修や職種やサービスごとの専門研修、マネジメント研修など、幅広い研修プログラムを用意しており、スキルアップすることができます。 |
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