| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 長日 |
7:00～ 20:00 (8h) |
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ケア21西七条の求人概要
ケア21西七条の仕事内容
京都府京都市下京区に位置する「ケア21西七条」では、訪問介護施設の管理者候補としてご活躍いただける方を募集しています。介護の現場で利用者様に安心と笑顔を提供しながら、管理者候補としてのスキルを磨いてみませんか。スタッフ一人ひとりが支え合い、成長できる環境を整えておりますので、安心してチャレンジできます。
介護業界でのキャリアアップを目指す方に最適な環境です。正社員として安定した雇用を確保するだけでなく、管理者候補としての経験を積むことで、さらなるキャリアパスの道が開けます。法人全体での研修やサポート体制が充実しているため、スキルアップに繋がる充実した環境があります。利用者様やスタッフと信頼関係を築きながら、ご自身の夢や目標に向けて大きな一歩を踏み出すことができます。
ケア21西七条の応募条件、資格・経験
| 必要経験 | 実務経験5年以上（ヘルパー、サ責経験） |
|---|---|
| 資格必須 | 介護福祉士 |
| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
ケア21西七条の給与・手当
| 給与 |
月給 319,700 円 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 180,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 50,000 円 |
| 地域手当 | 10,000 円 | |
| 処遇改善手当 | 69,600 円 | |
| 業態手当 | 5,100 円 | |
| 固定残業代 | 時間外労働の有無にかかわらず、23時間分の固定残業代として45,000円支給。超過分は別途支給。 | |
| 勤続加算 | 勤続3年以上：2,000円/月 | |
| ケア手当 | 10,000 円 | |
| 賞与 | 年2回 (業績連動) | |
ケア21西七条の就業形態
| シフト |
①
7:00〜20:00
の内8時間
|
|---|---|
| 週所定 労働日数 |
5日 |
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇 |
|---|---|
| 年間休日 | 111日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続1年以上 |
|---|---|
| 転勤 | あり |