未経験から始める、正社員ケアマネの第一歩
介護支援専門員の資格を活かして、正社員として安定した働き方を目指せる居宅介護支援の仕事です。現場での介護経験がなくても応募できるため、ケアマネジャーとして新しい一歩を踏み出したい方に向いています。東京都練馬区関町北の拠点で、入居者様ではなく利用者様の暮らしやご家族の思いに寄り添いながら、支援の中心を担えます。
資格を活かしながら、実務はここから身につく
必要なのは介護支援専門員の資格。経験は問われないため、ケアプラン作成や関係機関との連携、利用者様やご家族との面談など、実務は一つずつ覚えていけます。相談を受ける場面が多い仕事だからこそ、誰かの役に立っている実感を積み重ねやすい環境です。
- 【未経験からのスタートを支える】介護支援専門員の資格があれば、実務経験は不問。業務の流れを覚えながら成長できます。
- 【正社員として長く働ける】雇用形態は正社員。安定した働き方を求める方に向いています。
- 【居宅介護支援の専門性を深められる】利用者様やご家族、関係機関との調整を通じて、ケアマネとしての視野が広がります。