現場を動かす管理者として、信頼を形にする
デイサービス絆では、施設運営の中心を担う管理者を募集しています。東京都大田区西糀谷の落ち着いた地域で、利用者様一人ひとりの過ごし方に目を配りながら、スタッフが動きやすい体制を整えていく役割です。日々の声かけや小さな変化の共有が、安心して通える場所づくりにつながります。
介護と運営、どちらにも目を向けられるポジション
- 【管理者としての役割】現場の流れを整え、スタッフの動きや利用者様の様子を見ながら、安心して過ごせる環境を支えます。
- 【資格を活かせる】介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用のいずれか、または自動車免許をお持ちの方が対象です。
- 【未経験からの挑戦も可】管理職が初めてでも、段階を踏んで業務を覚えながら進められるため、現場理解を深めていけます。
- 【正社員として安定勤務】長く腰を据えて働き、運営面にも関わりながらキャリアを積み重ねられます。
人の流れをつなぎ、施設の動きを前向きに整える
管理者の仕事は、書類や調整だけではありません。スタッフが声を掛け合いながら動けるように段取りを組み、利用者様の過ごしやすさを守ることも大切です。現場の空気を見ながら判断し、必要なときは自ら動く。その積み重ねが、日々の信頼につながります。