現場の声が届く管理職へ。未経験から施設運営に挑める正社員ポジション
デイサービスの施設長・管理職として、スタッフの動きや利用者様の表情を近くで見ながら、日々の運営を整えていくポジションです。介護福祉士・社会福祉士の資格を活かしつつ、管理職の仕事は未経験からでもスタート可能。現場を理解しているからこそ見える改善点を形にし、チームが動きやすい環境をつくっていけます。
「現場を知る人だから任せたい」そんな期待に応える役割です
- ・【管理と介護、両方に関われる】 利用者様の安心につながる現場づくりと、スタッフが働きやすい運営の両面を担えます。
- ・【資格を活かして次のステップへ】 介護福祉士・社会福祉士の知識を、日々の判断やチーム運営に活かせます。
- ・【運営視点が身につく】 送迎、記録、スタッフ連携、サービス品質の確認など、施設全体を見る視点が自然と養われます。
- ・【正社員として長く働ける】 介護の経験を土台に、責任ある立場でキャリアを築きやすい環境です。
未経験でも管理職を目指しやすいのは、現場理解を大切にしているから
施設長・管理職というと特別な経験が必要に思えますが、この求人では未経験可。介護の現場で培った目線を持ち、利用者様やスタッフに丁寧に向き合えることが大きな強みになります。入職後は、日々の業務を通して運営の流れをつかみながら、少しずつ判断の幅を広げていけるため、いきなり一人で抱え込む心配を減らしやすい仕事です。