| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 早番 |
7:00～ 11:00 |
0分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
魚津チューリップ苑2号館の求人概要
魚津チューリップ苑2号館の仕事内容
住宅型有料老人ホームで、入居者様の離床や排泄、生活支援を中心に支えるお仕事です。勤務は朝の時間帯が中心で、残業はほとんどなし。さらに、マイカー通勤可で無料駐車場もあるため、通勤の負担を抑えながら続けやすい環境が整っています。未経験からでも、法人の研修や職場内での学びを重ねながら、介護の基本を一歩ずつ身につけられます。
ローテーション勤務で、無理なくシフトを組みながら働けるのが特徴です。時間外勤務は少なめで、育児や介護、病気との両立に向けた相談窓口も用意されています。復職制度や正社員登用もあり、今の暮らしに合わせて働き方を選びやすい職場です。
魚津チューリップ苑2号館の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 介護福祉士、自動車免許、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） |
|---|---|
| 雇用期間 の定め |
あり |
| 契約更新 の可能性 |
あり |
| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件変更なし |
魚津チューリップ苑2号館の給与・手当
| 給与 |
時給 1,119 円 〜 |
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|---|---|---|
| 基本給 | 888 〜 937 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 13,500 円 |
| 特殊業務手当 | 36 円 〜 38 円 | |
| 日・祝日勤務手当 | 100 円 | |
| 賞与 | 年2回 合計 2ヶ月分 (過去支給実績) | |
魚津チューリップ苑2号館の就業形態
| シフト |
①
7:00〜11:00
（休憩0分）
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|---|---|
| 残業時間 | 月平均1時間 |
| 週所定 労働日数 |
4日 ～ 5日 |
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇 |
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| 転勤 | なし |
|---|---|
| 定年制度 | あり |
| 再雇用制度 | 再雇用あり |
| 研修制度 | 新規採用職員教育プログラム、職歴・職種別の外部研修（研修費は法人負担）、外部講師による法人全体研修会、職場内研修、自己啓発による研修補助があります。 |
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