| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤 |
8:30～ 17:30 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 定休 | 定休 |
富士山荘の求人概要
富士山荘の仕事内容
特別養護老人ホームでの管理栄養士として、食事の楽しみと健康管理の両方を支える仕事です。献立や栄養面の確認だけでなく、経口維持を含めたアセスメントを通して、入居者様一人ひとりの状態に合わせた支援に関われます。調理の現場に追われるのではなく、専門職としてじっくり向き合える環境が整っています。
富士山荘は特別養護老人ホームとして、入居者様の日々の暮らしを支える役割を担っています。食事は毎日の楽しみであると同時に、体調や生活の質に直結する大切な時間。だからこそ、栄養管理の視点がしっかり活きる職場です。経験に応じた評価が受けられ、賞与や昇給も用意されているため、仕事の積み重ねが形になりやすい点も魅力です。
富士山荘の応募条件、資格・経験
| 資格必須 | 管理栄養士、自動車免許 |
|---|---|
| 年齢 | 64歳以下 （年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号）） |
| 試用期間 |
あり
6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
富士山荘の給与・手当
| 給与 |
月給 220,000 〜 330,000 円 |
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|---|---|---|
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 29,110 円 |
| 特定処遇改善加算手当 | ||
| 賞与 | 年2回 合計 4ヶ月分 | |
| 昇給 |
3000 ～
5000％
（月あたり） |
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富士山荘の就業形態
| 就業時間 |
①
8:30〜17:30
（休憩60分）
|
|---|---|
| 残業時間 | 月平均2時間 |
| 休日 | 週休2日 |
|---|---|
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇、リフレッシュ休暇 |
| 年間休日 | 117日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 企業年金 | あり（厚生年金基金） |
|---|---|
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続1年以上 |
| 転勤 | なし |
| 定年制度 | あり 65歳 |
| 資格取得 支援制度 |
日建学院様のご協力のもと、5年間、法人内事業所で実務者研修を開講しています。ほぼ毎年職員がユニットリーダー研修、各種認知症研修等を受講（費用全額施設負担）。 |
| 再雇用制度 |
再雇用あり
65歳まで
勤務延長あり 65歳まで |
| 研修制度 | ユニットリーダー研修、各種認知症研修等（ほぼ毎年職員が受講、費用全額施設負担） |
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