| 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 早番 |
7:00～ 16:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 日勤 |
8:30～ 17:30 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 遅番 |
11:00～ 20:00 |
60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
| 夜勤 |
16:00～ 翌9:30 |
90分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 |
まごころホーム＊多摩の求人概要
まごころホーム＊多摩の仕事内容
まごころホーム＊多摩は、グループホームならではの少人数ケアを大切にしながら、施設長・管理職として現場全体を見渡せるポジションです。入居者様一人ひとりの暮らしに寄り添い、スタッフの動きを整え、日々の運営を支える。その積み重ねが、安心して過ごせる場所づくりにつながります。
必要なのは、介護経験3年以上とマネジメント業務の経験、そして自動車免許。介護福祉士をお持ちの方は、これまで培ってきた知識や判断力をより発揮しやすい環境です。現場の空気を読みながら、スタッフの力を引き出し、入居者様の毎日に目を配る。管理職だからこそ担える役割が、ここにはあります。
まごころホーム＊多摩の応募条件、資格・経験
| 必要経験 | 介護経験3年以上、マネジメント業務経験1年以上 |
|---|---|
| 資格必須 | 自動車免許 |
| 有資格者 歓迎 |
介護福祉士 |
| 年齢 | 18 〜 69歳 （年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限（省令２号）） |
| 試用期間 |
あり
6ヵ月
試用期間中の労働条件変更なし |
まごころホーム＊多摩の給与・手当
| 給与 |
月給 344,500 〜 362,000 円 |
|
|---|---|---|
| 基本給 | 170,000 円 | |
| 手当 | 通勤手当 |
実費（上限あり）
通勤手当月額 30,000 円 |
| 職責手当 | 50,000 円 | |
| 職務手当 | 5,000 円 | |
| 地域手当 | 10,000 円 | |
| 処遇改善手当 | 109,500 円 〜 127,000 円 | |
| 資格手当 | 別途支給 | |
| 住宅手当 | 規定あり | |
| 賞与 | 年2回 合計 200,000 〜 400,000円 (過去支給実績) | |
まごころホーム＊多摩の就業形態
| シフト |
①
7:00〜16:00
（休憩60分）
② 8:30〜17:30 （休憩60分） ③ 11:00〜20:00 （休憩60分） ④ 16:00〜9:30 （休憩90分） |
|---|---|
| 残業時間 | 月平均10時間 |
| 休暇 | 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇 |
|---|---|
| 年間休日 | 108日 |
| 6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
| 企業年金 | あり（確定拠出年金） |
|---|---|
| 退職金制度 | 退職金あり 勤続3年以上 |
| 転勤 | 東京・埼玉・神奈川・静岡 |
| 定年制度 | あり 70歳 |
| 資格取得 支援制度 |
介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、認知症介護基礎研修・実践者研修・実践リーダー研修、福祉用具専門相談員、IT介護士の資格取得補助 |
| 再雇用制度 | 再雇用あり 75歳まで |
| 研修制度 | マネージャー候補向け教育カリキュラム、入社後OFF-JT（参加者の要望に応じてケアの疑問や不安を扱う）、介護技術動画（スマテク、60種類をいつでも視聴可能）、アセッサートレーニング（ケア指導者研修） |
|---|