管理者候補として、現場を動かす実感を
- 【役職にふさわしい処遇】役職手当や介護処遇手当を含めた安定した月給設計で、経験と責任に見合う働き方を目指せます。
- 【賞与・昇給で将来も見据えやすい】年2回の賞与に加え、能力や業績を見ながら昇給を検討。日々の取り組みが評価につながります。
- 【マイカー通勤も可】神奈川県横浜市南区六ツ川の介護付き有料老人ホームで、通いやすさにも配慮された環境です。
管理者経験がなくても、段階を踏んで成長できる理由
お任せするのは、介護付き有料老人ホームの施設管理業務と介護業務。応募に必要なのは、介護福祉士・実務者研修・初任者研修のいずれかで、管理者としての実務経験は問いません。現場ではスタッフと連携しながら少しずつ視野を広げ、施設全体を見渡す力を身につけていけるため、介護現場の経験を次のステップにつなげたい方に向いています。協力医療機関の24時間バックアップ体制もあり、管理職として安心して判断しやすい土台が整っています。