日勤中心で、管理者として現場を動かす
熊本市東区画図町所島にあるグループホームで、入居者様の暮らしを支える管理者を募集します。計画作成、相談援助、職員のマネジメント、行政手続きまで幅広く担いながら、介護の現場感も持ち続けられるポジションです。夜勤なしの日勤帯が基本で、時間外も少なめ。家庭や自分の時間を大切にしながら、施設運営の中心として力を発揮できます。
管理だけで終わらない、現場に近い役割
入居者様やご家族の声を受け止め、ケアプランに落とし込み、職員と一緒に日々の支援へつなげていく仕事です。定員18名の少人数施設だからこそ、一人ひとりの暮らしの変化が見えやすく、判断や提案がそのまま現場に反映されます。グループホーム管理者やケアプラン作成の経験があれば、これまでの知識を活かしやすい環境です。
続けやすさを支える制度がそろっています
- 【休みの取りやすさ】有休は入社時から段階的に付与され、1時間単位で使えるため、通院や家庭の予定にも合わせやすい体制です。
- 【生活との両立】育児や介護、行事参加などにも配慮があり、働き方の相談がしやすい職場です。
- 【将来への安心感】社会保険完備、退職金制度、再雇用制度など、長く働くための土台が整っています。
- 【働く人への配慮】マイカー通勤可で無料駐車場あり。入職時の健康診断費用やインフルエンザ予防接種費用の一部免除もあり、日々の負担を抑えられます。