住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ 富山奥田の看護師(正社員)
住宅型有料老人ホーム
シフト制/経験者のみ可/看護師
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就業時間 |
休憩時間
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月 |
火 |
水 |
木 |
金 |
土 |
日 |
| 日勤 |
8:30~ 17:30 |
60分
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募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
| 夜勤 |
16:30~ 翌9:30 |
60分
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募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
募集 |
住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ 富山奥田の求人概要
住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ 富山奥田の仕事内容
利用者宅訪問
バイタルチェック
健康管理
服薬・投薬管理
施設内中心で、看護を深める正社員
- ・【施設内で完結しやすい看護】住宅型有料老人ホームでの勤務。移動に追われず、落ち着いて入居者様と向き合えます。
- ・【夜勤は安心の2人体制】介護士と連携しながら対応できるため、ひとりで抱え込まずにケアへ入れます。
- ・【評価が見える給与設計】資格手当・皆勤手当・夜勤手当を整え、賞与や昇給で日々の積み重ねを還元します。
- ・【経験を活かしやすい環境】病院や訪問看護で培った判断力、処置スキルをそのまま活かせる業務内容です。
なぜ、看護の手応えと安定が両立できるのか
勤務の中心は施設内での訪問看護。バイタルチェック、服薬管理、経管栄養、吸引、褥瘡処置など、これまでの経験を生かしながら入居者様の日々の変化に寄り添えます。夜間も介護士が常駐しており、連携しながら対応できるため、安心して判断とケアに集中しやすい体制です。さらに、昇給は人事評価をもとに反映されるため、日々の取り組みが見えやすく、長く働くほど実感につながります。
住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ 富山奥田の応募条件、資格・経験
ブランク可
学歴不問
40代活躍
50代活躍
60代活躍
子育てママパパ活躍
女性が活躍
| 必要経験 |
1年以上
病院または訪問看護での経験
訪看経験者歓迎
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| 資格必須 |
看護師
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有資格者 歓迎 |
自動車免許
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| 年齢 |
18 〜 64歳
(年齢制限の理由:労働基準法等による年齢制限(省令2号))
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| 試用期間 |
あり
3ヵ月
試用期間中の労働条件変更あり 基本給:250,000円 夜勤手当:10,000円/回 業務手当:なし
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住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ 富山奥田の給与・手当
賞与あり
昇給あり
通勤手当
夜勤手当
資格手当
人事評価制度あり
| 給与 |
月給
342,000 円
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| 基本給 |
255,000 円
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手当
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通勤手当
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実費(上限あり)
通勤手当月額
20,000
円
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| 資格手当
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20,000 円
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| 業務手当
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2,000 円
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| 夜勤手当
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11,000円/回(月4~5回程度)
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| 皆勤手当
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10,000 円
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| 賞与 |
年2回
合計
3ヶ月分
(過去支給実績)
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| 昇給 |
0
~
3,000円
(月あたり)
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住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ 富山奥田の就業形態
住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ 富山奥田の勤務形態
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シフト
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①
8:30〜17:30
(休憩60分)
②
16:30〜9:30
(休憩60分)
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| 残業時間 |
月平均5時間
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週所定 労働日数 |
5日
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住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ 富山奥田の休日・休暇
有給消化促進
週休2日
年間休日110日以上
産休あり
育休あり
夏季休暇
冬季休暇
| 休日 |
週休2日 |
| 休暇 |
産前産後休業、育児休業、夏季休暇、冬季休暇 |
| 年間休日 |
113日 |
6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ 富山奥田の福利厚生・社内制度
社会保険完備
退職金あり
資格取得支援あり
制服あり
再雇用制度あり
転勤なし
| 退職金制度 |
退職金あり
勤続3年以上
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| 転勤 |
なし
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| 定年制度 |
あり
65歳
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| 再雇用制度 |
再雇用あり
70歳まで
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住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ 富山奥田の研修制度・教育・サポート体制