一人ひとりの自立を支える現場で、主任としてチームを導く力を発揮できる場所
特別養護老人ホーム松月園は、自立支援介護を軸に、入居者様がその人らしい毎日を重ねていけるよう支える施設です。介護職・ヘルパーの主任として、日々のケアだけでなく、現場の動きを整え、スタッフ同士の連携をつくっていく役割が求められます。介護福祉士、実務者研修、初任者研修のいずれかをお持ちの方や、介護職員主任・ユニットリーダーの経験がある方にとって、これまでの経験を活かしやすい環境です。
現場をまとめる立場だからこそ、ケアの質をまっすぐ高められる
- ・【自立支援介護に集中できる】入居者様の生活を支えるだけでなく、回復や維持を見据えた関わりができる環境です。
- ・【主任としての経験を活かせる】介護現場の流れを見ながら、後輩への声かけやチーム調整にも力を発揮できます。
- ・【評価が見える制度】人事考課により、日々の取り組みや役割が昇給・賞与へ反映されます。
- ・【通勤しやすい環境】マイカー通勤ができ、福岡市南区老司で地域に根ざして働けます。
なぜここで、主任としての役割が活きるのか
松月園では、研修とOJTを通して現場に入っていく流れが整っており、介護技術を共有しながら実践に落とし込める体制があります。入居者様の状態を見極めながら、スタッフ同士で「今何が必要か」をすり合わせていくため、現場経験のある主任の視点がそのまま強みになります。人事考課制度もあるため、責任ある立場としての働きがきちんと評価につながる点も魅力です。