法人を支える人事総務で、経験を活かす
- 【企画だけで終わらない実務の手応え】
採用や人材育成の考え方を、現場の運営に落とし込みながら進められるポジションです。病院や各事業所と連携し、法人全体を見渡す視点が身につきます。 - 【働き続けやすい制度がそろう環境】
社会保険完備はもちろん、託児施設や医療費減免、職員食堂、ユニフォーム貸与など、日々の安心につながる福利厚生が整っています。 - 【家庭との両立を支える仕組み】
育児や介護、看護に関する休暇制度の実績があり、ライフステージの変化にも対応しやすい職場です。
人事総務として、採用から定着までを支える理由
医療法人マックシール 巽病院では、採用業務を中心に、人材確保や育成、職場環境の見直しまで幅広く関われます。単なる事務処理ではなく、法人全体の「人」を支える役割として、各事業所の動きや現場の声を踏まえながら進めていく仕事です。これまでの経験を活かしつつ、より良い組織づくりに関わりたい方に向いています。
経験を土台に、組織づくりへ一歩踏み込める
採用業務の経験を活かしながら、求人媒体や紹介会社とのやり取り、職員の定着に向けた工夫、制度や運営面の改善提案へと仕事の幅を広げていけます。行政賃上手当や業績連動手当など、待遇面でも日々の頑張りを支える仕組みがあり、正社員として腰を据えて取り組みやすい環境です。
日々の安心を支えるポイント
- 【法人全体を横断する仕事】
急性期病院、回復期・療養病院、介護老人保健施設、訪問看護など、多様な事業所と連携しながら進めます。 - 【生活面を支える福利厚生】
託児施設、医療費減免制度、職員食堂、制服貸与など、働く人の毎日を支える制度が用意されています。 - 【安定した勤務リズム】
落ち着いた時間帯での勤務を基本に、残業も抑えた働き方がしやすい点も魅力です。