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セントケア市原の看護師の正社員求人
- 給与
- 月給 307,500円 ~
- 応募要件
-
必須: 看護師
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 日勤 | 8:30～17:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 定休 |
セントケア千葉 株式会社
3月17日更新
ご自宅での入浴が困難な方々への訪問入浴サービスを展開し、その生活に喜びと健康を届けています。未経験の方も歓迎し、充実したトレーニングで専門スキルを磨き、安心してキャリアをスタートできます。福利厚生が整っており、長期にわたって安定して働くことができる環境をご用意してお待ちしています。
セントケア千葉 株式会社
3月17日更新
未経験でもスタート可能な訪問入浴の看護職で、安心の研修制度と経験豊富なサポート体制が整っています。人に寄り添う仕事を通して、地域社会への貢献と共に、正社員としての安定と成長を目指せます。
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セントケア市原の准看護師の正社員求人
- 給与
- 月給 267,500円 ~
- 応募要件
-
必須: 准看護師
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 日勤 | 8:30～17:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 定休 |
セントケア千葉 株式会社
3月17日更新
訪問入浴サービスで一緒に社会貢献しませんか。未経験から始められ、笑顔を届けるお手伝いを通じて看護師としてのスキルを磨けます。プライベートとも両立できる柔軟な勤務体制で、やりがいのある仕事を始めましょう。
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セントケア市原の看護師のパート・アルバイト求人
- 給与
- 時給 2,720円 ~
- 応募要件
-
必須: 看護師
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 日勤 | 8:30～17:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 定休 |
セントケア千葉 株式会社
3月17日更新
千葉県市原市惣社で展開する訪問入浴サービスでは、未経験からでも准看護師としてのキャリアを築くことができます。丁寧な研修制度と経験豊富なスタッフによるサポートで、専門知識だけでなく、コミュニケーション能力も磨けます。勤務時間や日数は相談可能で、家庭との両立もしやすいです。
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セントケア市原の准看護師のパート・アルバイト求人
- 給与
- 時給 2,570円 ~
- 応募要件
-
必須: 准看護師
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 日勤 | 8:30～17:30 | 60分 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 定休 |
セントケア千葉 株式会社
3月17日更新
地域で活躍する介護の現場で、未経験からでも一人前の介護職として成長できるサポート体制が整っています。資格を持っていない方でも、働きながら資格取得を目指すことができ、実務を通じて専門性を高めていくことが可能です。
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セントケア市原の介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人
- 給与
- 時給 1,305円 ~
- 応募要件
-
歓迎: 介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 日勤 | 8:30～17:30 | - | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 募集 | 定休 |
セントケア千葉 株式会社
3月17日更新
未経験でも一から丁寧な指導が受けられるため、自信を持って介護職の道を歩むことができます。研修制度や福利厚生が充実しており、働きやすい環境であなたの成長を全力でサポートします。
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セントケア市原の介護職・ヘルパーの正社員求人
- 給与
- 月給 236,500円 ~
- 応募要件
-
歓迎: 介護福祉士、実務者研修、初任者研修 ※無資格の方でも応募可能です。
| 募集状況 | シフト | 就業時間 | 休憩時間 | 月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日勤専従 | 日勤 | 8:30～17:30 | - | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 急募 | 定休 |
応募者の声
20代 女性
経験年数：1年未満
経験年数：1年未満
車で通える距離にあるこちらの施設の訪問入浴の求人をご案内いただき、日勤帯で働ける点が希望に合うと感じました。資格や経験がなくても応募できる募集があるとのことで、安心して検討できました。面接日程も平日の午前で相談でき、募集状況の確認を含めて進捗を共有してもらえる点も心強かったです。
投稿日：2025/11/04
セントケア市原の職場情報
セントケア市原の利用者情報
利用者の年齢構成
〜64歳（1.3％）
65〜74歳（7.6％）
75〜84歳（43％）
85〜94歳（35.4％）
95歳〜（12.7％）
利用者の要介護度
平均介護度3.9
要支援1（0％）
要支援2（2.9％）
要介護1（2.9％）
要介護2（10％）
要介護3（14.3％）
要介護4（28.6％）
要介護5（41.4％）
※自立はゼロ、要支援1・2は0.375として平均要介護度を算出
利用者の男女比
男性4.2
：
女性5.8
セントケア市原の従業員情報
| 就業場所の従業員数 | 12人 |
|---|
従業員の雇用形態比
フルタイム（66.7％）
パート（33.3％）
従業員の経験年数
1年未満（20％）
1年〜3年未満（20％）
3年〜5年未満（20％）
5年〜10年未満（10％）
10年以上（30％）
従業員の年齢構成
20歳～29歳（9.1％）
30歳～39歳（27.3％）
40歳～49歳（36.4％）
50歳～59歳（27.3％）
60歳～（0％）
資格を有している従業員数
| 介護福祉士 | 社会福祉士 | 実務者研修 | 介護職員初任者研修 |
|---|---|---|---|
| 2人 | - | 2人 | 1人 |
| 介護支援専門員 | 精神保健福祉士 | 社会福祉主事 | 栄養士 |
| - | - | - | - |
| 理学療法士 | 作業療法士 | 言語聴覚士 | 視能訓練士 |
| - | - | - | - |
| 管理栄養士 | 医師 | 看護師および准看護師 | 保健師 |
| - | - | - | - |
| 助産師 | 薬剤師 | 歯科医師 | 歯科衛生士 |
| - | - | - | - |
| あん摩マッサージ指圧師 | はり師 | きゅう師 | 生活援助従事者研修 |
| - | - | - | - |
|
訪問介護員養成研修 相当研修修了者 |
義肢装具士 | その他 | |
| - | - | - |
※１人の従業員が複数の資格を取得している場合があります。
※特定施設（介護付き有料老人ホームなど）以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者：訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
※特定施設（介護付き有料老人ホームなど）以外の場合は、外部の介護サービスを含めたおおよその人数体制となります。あらかじめご了承ください。
※訪問介護員養成研修相当研修修了者：訪問介護員養成研修に相当するものとして都道府県知事が認めた研修の修了者を指す。
採用者数
常勤
非常勤
介護職員
1人
0人
看護師及び准看護師
1人
1人
| 常勤 | 非常勤 | |
|---|---|---|
| 介護職員 | 1人 | 0人 |
| 看護師及び准看護師 | 1人 | 1人 |
セントケア市原の職種ごとの経験年数
- 合計
- 常勤
- 非常勤
セントケア市原の教育体制
介護プロフェッショナルキャリア段位制度の導入
| 介護プロフェッショナルキャリア段位制度の実施状況 | アセッサー（評価者）の人数 |
|---|---|
| なし | -人 |
セントケア市原のサービス情報
セントケア市原のサービス内容
| 利用者の送迎の実施 | 送迎時における居宅内介助等の実施 | 通院等乗降介助の実施 |
|---|---|---|
| なし | なし | なし |
| 定期巡回サービスの実施 | 随時訪問サービスの実施 | 頻回の２０分未満の身体介護の実施 |
| なし | なし | なし |
| オペレーションセンターの有無 | 定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所との連携（予防を除く） | |
| なし | なし |
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
| 損害賠償保険の加入状況 | あり |
|---|
セントケア市原のサービスの実施状況
サービスの提供回数（記入日前月の１か月分）
| 訪問入浴介護サービス | 381回 |
|---|---|
| 入浴車両１台当たり | 127回 |
利用者の内訳（介護度別）
| 要介護1 | 要介護2 | 要介護3 | 要介護4 | 要介護5 | 要支援1 | 要支援2 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 利用者の人数 | 3人 | 6人 | 12人 | 24人 | 34人 | - | - |
| 前年度同月の提供実績 | - | - | - | - | - | - | - |
セントケア市原の介護報酬の加算状況
| 該当する介護報酬加算 |
介護職員等特定処遇改善加算（Ⅱ） サービス提供体制強化加算（Ⅱ） 介護職員処遇改善加算（Ⅰ） |
|---|
セントケア市原の施設詳細
施設概要
| 施設名称 | セントケア市原 | ||
|---|---|---|---|
| カナ名称 | - | ||
| 施設所在地 |
〒290-0023 千葉県市原市惣社4-3-5 |
||
| 施設種別 | 訪問入浴 | 地上階・地下階 | - |
| 施設利用階数 | - | 入居定員 | - |
| 居室総数 | - | 敷地面積 | - |
| 延床面積 | - | 居室面積 | - |
| 建物構造 | - | ||
| 管理者氏名 | 浜田 博彰 | 管理者職名 | マネージャー |
| 運営法人 | セントケア千葉 株式会社 | ||
| 運営法人カナ名称 | - | ||
| 運営者所在地 |
〒260-0028 千葉県千葉市中央区新町1-17JPR千葉ビル12階 |
||
| 介護サービス 提供地域 |
市原市 | ||
|---|---|---|---|
| 高齢者の方と障害者の方が同時一体的に 利用できるサービス |
なし |
|---|
営業時間
| 事業所の営業時間 | 平日 | 08時30分～17時30分 | |
|---|---|---|---|
| 土曜 | 08時30分～17時30分 | ||
| 日曜 | - | ||
| 祝日 | 08時30分～17時30分 | ||
| 定休日 | 日曜日 | ||
| 留意事項 | 1/1～1/2は休業日とする | ||
| サービスの提供時間 | 平日 | 08時30分～17時30分 | |
| 土曜 | 08時30分～17時30分 | ||
| 日曜 | - | ||
| 祝日 | 08時30分～17時30分 | ||
| 留意事項 | |||
| 延長サービス | なし | ||
営業時間外の対応状況
| 緊急時の電話連絡の対応状況 | なし |
|---|
利用者等の意見・第三者の評価把握体制
利用者による評価
| アンケート調査、意見箱等の 意見等を把握する取組 |
あり | ||
|---|---|---|---|
| 当該結果の開示状況 | あり |
第三者による評価
| 評価の実施状況等 （記入日前4年間の状況） |
なし | ||
|---|---|---|---|
| 当該結果の開示状況 | なし | ||
| 地域密着型サービスの 外部評価の実施状況 |
なし | ||
開始年月日・指定情報
| 指定の年月日 | 介護サービス | 2007-04-01 |
|---|---|---|
| 介護予防サービス | 2007-04-01 | |
| 指定の更新年月日（直近） | 介護サービス | 2022-08-01 |
| 介護予防サービス | 2022-08-01 | |
| 介護保険法第７１条に規定する訪問看護のみなし指定 | なし | |
| 生活保護法第５４条の２に規定する介護老人福祉施設の指定 | あり | |
| 介護職員の処遇改善等に関する法律第４８条の３に 規定する指定居宅介護支援事業所の指定 |
なし | |
| ケアプランデータ連携システム（国保中央会）の利用登録の有無 | なし | |
居室・設備情報
その他の浴室の設備状況
| 入浴車両の台数 | 3台 |
|---|
福祉用具
| 車いす | なし |
|---|---|
| 歩行補助杖 | なし |
| 歩行器 | なし |
消火設備等
| 消火器 | なし |
|---|---|
| スプリンクラー設備 | なし |
| 自動火災報知設備 | なし |
| 消防機関へ通報する火災報知設備 | なし |
