各種休暇制度が準備されておりライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
「工藤建設 株式会社」では、資格取得支援制度や入社時研修、リーダー育成研修などの階層別研修制度を準備しており、やる気次第で働きながらさらなるスキルアップができる環境が魅力の一つです。ご利用者さまとのコミュニケーションを大切にしながら、一人ひとりに寄り添い支える心あたたまる介護サービスを提供しています。同法人が運営する「フローレンスケア横浜森の台」では、正社員の入居相談員・営業職(入居促進営業職)として、一緒に頑張ってくださる方を募集しています。近隣の医療機関や事業所への広報活動をはじめ、入居相談の対応や各種契約業務など入居促進業務全般をお任せします。外部関係機関との円滑なコミュニケーションも必要となるため、実務経験のある方を求めています。従業員持株会や報奨金制度などの各種福利厚生が準備されており、長く安心して働ける環境が整っています。週休二日制を導入しており、しっかりとリフレッシュしながら働けます。また、育児休暇や介護休暇など、年とともに変化するライフスタイルに対応できる休暇制度が準備されています。

フローレンスケア横浜森の台の採用担当者からのコメント
介護の心は、人の心。 フローレンスケア横浜森の台で、共に成長しながら温かなサービスを提供しませんか。 私たちはあなたのライフスタイルに合わせた働き方を応援します。 休暇制度も充実し、プライベートも大切にできる環境です。 資格取得からリーダー育成まで、階層別の研修制度でスキルアップの支援も万全。 関係機関とのコミュニケーションを大切にする入居相談員・営業職を募集しています。 報奨金制度や従業員持株会などの福利厚生で、長期で安心して働けるための支えもご用意。 一緒に心温まる介護サービスを創り上げましょう。