管理者として、介護の現場を動かす中心へ
- ・【介護福祉士の資格を活かせる】 施設長・管理者として、現場の運営と介護業務の両面に携われます。
- ・【未経験から管理職へ】 管理者業務がはじめてでも、段階を踏んで覚えていける環境です。
- ・【正社員として安定勤務】 役職手当や各種手当があり、長く働くほど将来設計を描きやすい職場です。
- ・【デイサービスの現場をまとめる】 日々の支援だけでなく、利用者様が安心して過ごせる流れづくりにも関われます。
現場を見渡しながら、サービスの質を支える役割
デイサービスセンター 聖紫花では、入浴や口腔ケア、機能訓練、レクリエーションなど、入居者様ではなく利用者様の日常を支えるケアを行っています。管理者として、スタッフの動きや支援の流れを整え、安心して過ごせる時間をつくることが大切な役割です。現場の介護に触れながら、運営面にも関わっていけるため、介護福祉士として視野を広げたい方に向いています。
管理者業務が初めてでも、一歩ずつ任される範囲を広げられる
必要なのは介護福祉士資格。経験は問わないため、介護の実務を積みながら、施設運営やスタッフへの目配りを学んでいけます。昇給や賞与、役職手当、資格手当、処遇改善手当など、努力や役割が見えやすい形で評価される点も魅力です。現場を支える力を、正社員として着実に積み上げていける環境です。
