裁量ある管理者として支援を動かす
障がい者支援施設での管理者経験を活かし、現場づくりをさらに前へ。支援の質を高めながら、スタッフが力を発揮できる環境を整えていく、やりがいの大きいポジションです。サービス管理責任者として、利用者様一人ひとりに向き合う支援とチーム運営の両方に深く関われます。
経験を活かして、より良い支援体制へ
これまでの管理経験や専門資格をもとに、日々の支援計画や現場の連携をリードできる環境です。単に業務を回すだけではなく、利用者様にとって安心できる暮らしと、スタッフにとって働きやすい職場の両立を目指せるのが大きな魅力。支援の中心として、施設全体を前向きに導く手応えを実感できます。
現場をまとめるうえで大切にしていること
役職は管理者ですが、求められるのは一方的な指示ではなく、現場の声を受け止めながら調整していく姿勢です。利用者様の変化に気づき、スタッフと情報を共有し、より良い支援へつなげていく。その積み重ねが、施設の安心感や信頼につながります。専門性を活かしながらチームを支える仕事を求める方にぴったりです。
- 【求める資格】自動車免許、相談支援従事者初任者研修、児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修のいずれかに該当する方
- 【活かせる経験】障がい者施設での管理者経験をそのまま強みにできる環境
- 【働き方】正社員として、安定してキャリアを築きやすい勤務形態
- 【やりがい】支援の質と組織運営の両方に関わり、施設の成長を支える実感がある
