相談支援に集中できる、日立の正社員ケアマネ
居宅介護支援で、ケアマネジャーとしての専門性を活かせる正社員募集です。勤務先は茨城県日立市小木津町。ご本人やご家族の思いを受け止めながら、必要な支援につなぐ役割を、落ち着いた環境で積み重ねていけます。介護支援専門員の資格を活かし、現場との連携や書類作成、相談対応まで、ケアマネ業務にしっかり向き合える職場です。
資格を活かして、相談支援の中心へ
この仕事の大きな魅力は、入居者様ではなく、地域で暮らす方々の生活を支える居宅介護支援に専念できることです。未経験からでも始められるため、実務の進め方を学びながら、面談・アセスメント・ケアプラン作成・関係機関との調整へと段階的に慣れていけます。介護支援専門員としての視点を育て、相談を受け止める力や調整力を磨いていける環境です。
- 【資格を活かせる】介護支援専門員の資格が必須。専門性を土台に、ケアマネ業務へしっかり取り組めます。
- 【未経験から挑戦しやすい】実務未経験でも応募可能。基礎から業務を身につけやすい体制が期待できます。
- 【正社員として安定】腰を据えて働きながら、地域の相談窓口として経験を積み重ねられます。
- 【地域に根ざした支援】茨城県日立市小木津町の拠点で、地元の暮らしを支える実感を持てます。
ひたちの森クラブの採用担当者からのコメント
医療法人永慈会が運営するひたちの森クラブでは、地域のご利用者さまの快適な生活を支えるケアマネジャーを募集しています。 年齢・経験不問、未経験でも始められるお仕事で、ご利用者さまとそのご家族の想いに寄り添ったケアプラン作成に携わっていただきます。 子育て中のママも安心、保育手当て有り、残業少なめで家庭と仕事のバランスが取りやすい環境です。 一人ひとりのご利用者さまの笑顔を支えるやりがいのある仕事に、心を込めてあなたも挑戦してみませんか。