手当も評価も充実。責任ある役割で働く
- ・【評価が見える収入設計】担当件数や実績に応じた手当があり、日々の積み重ねがきちんと収入面に反映されます。
- ・【役割に応じた各種手当】資格手当、サービス提供責任者手当、処遇改善等手当など、役割を支える制度が整っています。
- ・【将来を見据えた働き方】正社員として、長く続けやすい安定した雇用環境が用意されています。
担当件数や実績が、そのまま評価につながる仕組み
小平市小川町にある居宅介護支援の現場で、サービス提供責任者としての経験と判断力を活かせる環境です。担当件数を持ち、ケア実績に応じてインセンティブが加わるため、日々の丁寧な対応や調整力がきちんと認められます。さらに、役職手当や子育て応援手当など、生活やキャリアの状況に寄り添う制度も整っています。
◎未経験の方もご応募いただける求人です◎
