【パーキンソン/がん/難病特化施設】ルシエル井高野の施設長・管理職(正社員)
住宅型有料老人ホーム
シフト制/施設長/未経験可
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就業時間 |
休憩時間
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月 |
火 |
水 |
木 |
金 |
土 |
日 |
| 早番 |
7:00~ 16:00 |
60分
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充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
| 日勤 |
9:00~ 18:00 |
60分
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充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
| 日勤 |
10:30~ 19:30 |
60分
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充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
| 夜勤 |
17:30~ 翌9:30 |
120分
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充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
充足 |
【パーキンソン/がん/難病特化施設】ルシエル井高野の求人概要
給与
月給
360,000
〜
460,000 円
【パーキンソン/がん/難病特化施設】ルシエル井高野の仕事内容
【施設長】ご利用者さまが安心して安らぎを感じながら過ごせるアットホームな施設運営を心がけています。
「一番身近な介護を」をスローガンにスタッフが一丸となって頑張っています。
「株式会社 レガート」では「一番身近な介護を」をスローガンに、ご利用者さまがいつも笑顔で快適に過ごせるように、一人ひとりに寄り添い支える真心のこもった介護サービスを提供しています。同法人が運営する「住宅型有料老人ホーム ルシエル井高野」は、大阪市東淀川区に位置しています。施設内にはスタッフ用の駐車場が完備されており、マイカーでの通勤も可能です。当施設では、正社員の管理職として積極的に施設運営にかかわってくださる方を募集中です。施設長としてスタッフの指導や労務管理、ご利用者さまやそのご家族からの相談業務など施設運営にかかわる業務全般を担当していただきます。関係各所との円滑なコミュニケーションや各種調整業務があるため、実務経験のある方を求めています。
【パーキンソン/がん/難病特化施設】ルシエル井高野の応募条件、資格・経験
未経験可
ブランク可
学歴不問
新卒可
40代活躍
50代活躍
子育てママパパ活躍
女性が活躍
いずれか 資格必須 |
介護福祉士、看護師、准看護師、介護支援専門員(ケアマネジャー)、主任介護支援専門員、社会福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、初任者研修(旧ヘルパー2級)
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| 年齢 |
18 〜 69歳
(年齢制限の理由:労働基準法等による年齢制限(省令2号))
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件変更なし
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【パーキンソン/がん/難病特化施設】ルシエル井高野の給与・手当
賞与あり
昇給あり
通勤手当
夜勤手当
人事評価制度あり
| 給与 |
月給
360,000
〜
460,000 円
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手当
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通勤手当
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実費(上限あり)
通勤手当月額
25,000
円
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| 夜勤手当
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5,000円/回
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| 賞与 |
年2回
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【パーキンソン/がん/難病特化施設】ルシエル井高野の就業形態
【パーキンソン/がん/難病特化施設】ルシエル井高野の勤務形態
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シフト
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①
7:00〜16:00
(休憩60分)
②
9:00〜18:00
(休憩60分)
③
10:30〜19:30
(休憩60分)
④
17:30〜9:30
(休憩120分)
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【パーキンソン/がん/難病特化施設】ルシエル井高野の休日・休暇
| 休暇 |
産前産後休業、育児休業 |
6ヵ月経過 後の年次 有給日数 |
10日 |
【パーキンソン/がん/難病特化施設】ルシエル井高野の福利厚生・社内制度
| 退職金制度 |
退職金あり
勤続3年以上
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| 転勤 |
あり
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| 定年制度 |
あり
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【パーキンソン/がん/難病特化施設】ルシエル井高野の研修制度・教育・サポート体制